PEWNI SIEBIE – SILNI ZAWODOWO

Projekt „PEWNI SIEBIE – SILNI ZAWODOWO” nr FEWM.07.01-IP.01-0021/26-00 jest realizowany przez Warmińsko-Mazurską Wojewódzką Komendę Ochotniczych Hufców Pracy w ramach programu Fundusze Europejskie dla Warmii i Mazur 2021-2027, Priorytet 7 „Rynek pracy”, Działanie FEWM.07.01 i współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego Plus.

Całkowita wartość projektu: 7 437 856,07 zł

Dofinansowanie na realizację projektu: 7 437 856,07 zł, w tym:
– Finansowanie projektu z Unii Europejskiej: 6 322 177,66 zł
– Współfinansowanie projektu ze środków budżetu państwa: 1 115 678,41 zł

#FundUszENaZmiany
#FunduszeUE
#FunduszeEuropejskie

Dla kogo?

Projekt „PEWNI SIEBIE – SILNI ZAWODOWO” stanowi kompleksowe wsparcie dla młodzieży będącej uczestnikami Ochotniczych Hufców Pracy znajdującej się w niekorzystnej sytuacji edukacyjno-zawodowej. Wsparcie realizowane będzie w sposób zindywidualizowany, z uwzględnieniem potrzeb, predyspozycji oraz barier utrudniających wejście na rynek pracy. Każdy uczestnik zostanie objęty indywidualną ścieżką aktywizacji zawodowo-edukacyjnej, dostosowaną do jego potrzeb.

Projekt skierowany jest do uczestników i uczestniczek Ochotniczych Hufców Pracy:

• w wieku 15-29 lat,
• zamieszkujących województwo warmińsko-mazurskie,
• uczęszczających do II lub III klasy szkoły branżowej I stopnia,
• posiadających wykształcenie nie wyższe niż ISCED 2.

Projekt realizowany jest zgodnie z zasadą równości szans i niedyskryminacji, w tym dostępności dla osób z niepełnosprawnościami, zasadą równości kobiet i mężczyzn oraz zasadą zrównoważonego rozwoju.

Osoby ze szczególnymi potrzebami mogą zgłaszać potrzebę zapewnienia racjonalnych usprawnień umożliwiających udział w projekcie. Wsparcie będzie dostosowywane do indywidualnych potrzeb uczestników.

Rekrutacja

Rekrutacja ma na celu wyłonienie łącznie 360 uczestników OHP w trzech turach rekrutacji. W każdej turze zostanie zakwalifikowanych po 120 uczestników projektu. Proces rekrutacji będzie opierał się na jasno określonych kryteriach dostępu i kryteriach premiujących, które będą weryfikowane przez Komisję Rekrutacyjną. Szczegółowe zasady rekrutacji określone są Regulaminie rekrutacji i uczestnictwa w projekcie.

I TURA:            1 – 30 września 2026 r.

II TURA:           1 – 30 września 2027 r.

III TURA:          1 – 30 września 2028 r.

Formularz rekrutacyjny

Regulamin rekrutacji i uczestnictwa w projekcie

Uczestnicy projektu i warunki udziału w projekcie

Projekt skierowany jest do uczestników i uczestniczek OHP spełniających następujące kryteria rekrutacji do projektu.

Obowiązkowe kryteria dostępu, które muszą być spełnione łącznie:

1. Wiek 15-29 lat (w chwili przystąpienia do projektu osoba musi mieć ukończony 15 rok życia i jednocześnie nie mieć ukończonego 29 roku życia).
2. Bycie uczestnikiem OHP z II lub III kl. szkoły branżowej I stopnia.
3. Zamieszkiwanie na terenie woj. warmińsko-mazurskiego,
4. Bycie osobą z wykształceniem ISCED 1, 2.

Premiujące kryteria rekrutacji:

1. Posiadanie orzeczenia o niepełnosprawności lub o stopniu niepełnosprawności, bez względu na stopień – 10 pkt.
2. Zamieszkiwanie na terenie wiejskim – 5 pkt.
3. Uczeń/uczennica 3 klasy szkoły branżowej I stopnia – 5 pkt.

Wspomagające kryteria rekrutacji:

1. Kolejność zgłoszeń – 1 pkt

Formy wsparcia

Zakres wsparcia będzie ustalany indywidualnie dla każdego uczestnika na podstawie diagnozy potrzeb oraz Indywidualnego Planu Działania (IPD).

OBOWIĄZKOWE FORMY WSPARCIA:

• Wsparcie mentora
• Psychologiczna diagnoza kompetencji społecznych
• Wsparcie doradcy zawodowego
• Wsparcie doradcy ds. zatrudnienia
• Warsztaty kompetencji społecznych zgodnie z klasyfikacją ESCO
• Szkolenia zawodowe

DODATKOWE FORMY WSPARCIA:

• Szkolenie podnoszące umiejętności cyfrowe
• Kurs prawa jazdy kat. B.
• Wsparcie edukacyjne
• Warsztaty z zakresu przedsiębiorczości
• Działania z zakresu kreowania wizerunku profesjonalnego pracownika, obejmujące m.in. warsztaty autoprezentacji, wykonanie profesjonalnych zdjęć do dokumentów aplikacyjnych oraz wsparcie w przygotowaniu do procesu rekrutacyjnego.

WSPARCIE TOWARZYSZĄCE

• wyżywienie, jeżeli zostało przewidziane w danej formie wsparcia,
• zwrot kosztów dojazdu,
• materiały organizacyjne i szkoleniowe,
• ubezpieczenie NNW,
• wyprawki zawodowe,
• mobilne narzędzia cyfrowe (tablety) – zgodnie z zasadami określonymi w Regulaminie użytkowania i przekazania mobilnych narzędzi cyfrowych (tabletów).

Jednostki realizujące projekt

W razie dodatkowych pytań prosimy o kontakt telefoniczny lub mailowy.
Warmińsko-Mazurska Wojewódzka Komenda OHP
Biuro Projektu
ul. Artyleryjska 3b, 10-165 Olsztyn
czynne: poniedziałek – piątek w godzinach 7:00 – 15:00
tel.: 89 527 62 03 w. 11
email: k.milczarek@warminsko-mazurska.ohp.pl